Infografis Gaji D4-S1: Membedah Rata-rata Pendapatan Lulusan Perguruan Tinggi di Indonesia (Per Februari 2025)

Informasi mengenai rata-rata gaji selalu menjadi topik menarik, terutama bagi para pencari kerja, mahasiswa tingkat akhir, atau bahkan profesional yang ingin membandingkan penghasilan. Badan Pusat Statistik (BPS) secara berkala merilis data ketenagakerjaan yang mencakup berbagai indikator, termasuk rata-rata upah pekerja berdasarkan tingkat pendidikan. Pada Februari 2025, BPS kembali memaparkan gambaran komprehensif mengenai rata-rata gaji lulusan Diploma IV (D4) dan Sarjana (S1) di Indonesia. Infografis gaji D4-S1 ini memberikan pandangan yang menarik tentang bagaimana pendidikan tinggi berkorelasi dengan potensi pendapatan.

Berdasarkan data terbaru BPS per Februari 2025, rata-rata gaji bulanan untuk pekerja dengan pendidikan Diploma IV (D4) dan Sarjana (S1) di Indonesia menunjukkan variasi yang signifikan, tergantung pada sektor industri, jenis pekerjaan, dan lokasi geografis. Secara umum, lulusan S1 cenderung memiliki rata-rata gaji yang lebih tinggi dibandingkan D4, meskipun ada irisan di beberapa bidang tertentu.

Dalam skala nasional, rata-rata gaji bulanan untuk lulusan D4 dan S1 secara keseluruhan berkisar antara Rp 5.000.000 hingga Rp 8.500.000. Namun, angka ini bisa melonjak jauh lebih tinggi di sektor-sektor tertentu yang membutuhkan keahlian spesifik. Industri seperti teknologi informasi, perbankan dan keuangan, pertambangan, serta minyak dan gas bumi, umumnya menawarkan rata-rata gaji yang jauh di atas angka nasional, bahkan bisa mencapai belasan juta rupiah per bulan untuk posisi entry-level hingga menengah.

Sebaliknya, sektor-sektor seperti pendidikan (guru swasta), retail, atau industri kreatif tertentu mungkin menawarkan rata-rata gaji yang lebih moderat, khususnya bagi mereka yang baru memulai karir. Penting juga dicatat bahwa lokasi memiliki pengaruh besar. Pekerja di kota-kota besar seperti Jakarta, Surabaya, atau Batam, seringkali menikmati rata-rata gaji yang lebih tinggi dibandingkan dengan daerah lain, disesuaikan dengan biaya hidup yang lebih tinggi.

Data BPS per Februari 2025 ini juga menyoroti pentingnya keahlian dan pengalaman. Meskipun pendidikan adalah fondasi, kemampuan praktis, soft skill, dan pengalaman kerja yang relevan sangat mempengaruhi negosiasi gaji. Lulusan D4 yang memiliki keahlian vokasi spesifik dan siap kerja seringkali dapat menembus pasar kerja dengan cepat dan bersaing dengan lulusan S1 di bidang tertentu.